青海技能人才评价工作网
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[工作信息]优势互补,创新新业态技能提升新模式

发布日期:2025年07月15日 阅读次数:

为强化行业人才队伍建设,拓宽从业人员发展空间,推动我省快递行业高质量发展。青海职业技术大学与青海省邮政管理局、青海顺丰速运有限公司积极探索政、校、企合作新模式,联合推进我省快递员职业技能等级认定工作,2025年7月12-13日,青海职业技术大学组织开展快递从业人员职业技能等级认定考试,各寄递企业共107名快递员参加技能等级认定。

随着电商行业的迅猛发展,快递业务量持续攀升,对从业人员的数量和质量都提出了更高要求。为确保考试顺利开展,我机构多次对接快递行业主管部门。积极做好政策宣贯,凝聚工作共识,引导快递企业支持和参与职业技能等级认定,充分调动行业从业人员的积极性和主动性。我机构依据国家职业技能标准以及我省快递员的行业需求,结合行业主管部门,龙头企业,依靠政策扶持、企业优势、学校资源,科学研判、因地制宜地共同制定快递员职业技能等级认定实施方案内容涵盖快递法律法规、服务标准、业务操作规范、职业素养等方面旨在以考代训,有效提升快递从业人员的专业技能和职业素养。企业积极投入设备支持,并组织经验丰富的一线员工利用实际工作中的经验和技巧与院校老师共同开展评价活动进一步保证了认定工作的科学性适用性和规范性。

本次认定考试分理论知识考试和技能操作考核两个部分,理论考试主要考核服务质量、禁寄物品、寄递安全、绿色环保等行业相关的法律法规;技能操作考核设置了收寄、分拣、运输、投递等环节内容,检验快递员对实名收寄、禁寄物品相关知识的掌握以及操作反应速度。整个认定过程,我机构严格考试流程,严肃考场纪律协调到位、保障有力,确保考试的公平公正。

    此次认定进一步加强了行政部门、学校与企业之间的沟通与协作,有助于实现资源共享、优势互补有助于了解行业最新发展动态和人才需求推进快递员职业技能等级认定,是对快递员等新业态从业人员技能水平的认可与肯定,有利于促进新业态新模式从业人员技能提升,打造高水平的邮政快递业技能人才队伍。我机构将以此次合作为契机认真总结经验,严格落实政策要求,指导完成认定流程,加强高技能人才培养,为我省邮政快递行业高质量发展提供人才支撑。